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管理心理学模拟试卷四

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领导者按照决策及其实施计划组织人力、财力、物力，协调它们之间的关系，实现管理目标的能力是

  • A、决策能力
  • B、用人能力
  • C、组织能力
  • D、社交能力
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20世纪60年代以后，影响领导有效性的研究使之转入“情景理论”阶段的理论是

  • A、权变理论
  • B、行为理论
  • C、品质理论
  • D、生命周期论

下级对某个上级领导有好感，这位领导的指示、要求，就很容易为下属接受和执行；反之，如果下级对某个上级领导有反感，上级领导的指示、要求、建议等等，往往会打折扣。这种沟通障碍是

  • A、心理因素引起的障碍
  • B、知觉的选择性障碍
  • C、语义上的障碍
  • D、知识经验水平的限制

简述推行者和变革机构克服变革阻力应采取的策略。

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